新加坡留學成另類吸引人才方式


 


新加坡就業形勢要好過其他國家,這是因為他將留學變成了一種吸引人才流進的另類方式。而這種方式也為其輸送了不少新鮮的血液。


 


  由於獨特的語言、制度、歷史等原因,新加坡教育體制與西方教育體制可以直接接軌。在中小學階段,新加坡延用的基本是東方教育模式,而到了大學階段,青年既可以在國內接受教育,也可以選擇到海外留學。新加坡為所有學生提供了東西方兩種教育模式,新加坡留學的學生有自由選擇兩種教育模式的權利與優勢。


 


  目前,新加坡有大學3所及理工學院5所、其他專業院校40多所,私立院校上百所。各類中小學和國際學校360多所,是外國學生留學首選。新加坡國土面積雖然很小,但大學教育在國際上很有吸引力,就連許多歐美學生都來新加坡讀本科。新加坡國立大學本科生中有20%為外國留學生,在研究生部外國留學生更是占了60%之多。


 




留學生“出身”決定就業


  現約有3萬名中國學生在新加坡留學,且每年人數穩中有升。不過,在公立還是在私立學校留學,在就業上出現了不同的態勢——


  在公立大學讀書的學生,因為在留學期間,政府會給他們政府津貼,以減少其學費負擔,而作為回報,他們須在畢業後為新加坡註冊公司工作3年或以上。而且能進入公立大學的學生在中國國內念書時成績都比較好,在新加坡留學時很用功,認真來讀書的這些學生,不愁找不到工作。


  相比之下,學習成績一般就讀優秀私立學校的學生,憑在私立學校讀三年後獲得的本科文憑,並不容易在新加坡馬上拿到綠卡。但是,如果學生在新加坡穩定工作3年,拿到綠卡的希望在80%


 


新加坡就業在中國工作


  新加坡留學專家瞭解到,許多中國及台灣學生由於有中文的優勢,在被新加坡企業錄用後,往往會派回到中國,成為其開拓中國市場的“先鋒”。


  “如果在這裏工作幾年,然後被公司派回中國工作,工資肯定比國內的工資水準高。一般月起薪都在11000元人民幣以上。物流專業的留學生王同學表示。蘇州的學生對於這點理解更深。蘇州工業園區,作為中新兩國政府最早合作的試點嘗試,10多年的成功運作和輝煌成績是大家有目共睹的。在蘇州工業園區的新加坡企業的管理理念以及薪資待遇也是大家一致豔羨的。有了新加坡的留學背景,被派往國內的可能性要遠比其他國家和地區的學生更大。即便自己回來就業,找到滿意的崗位,機會也是比較多。


 


人才緊缺電子金融等行業好就業


  新加坡作為世界主要的石油冶煉及配送中心之一、作為世界主要的電子元件供應商和船舶製造和維修業的佼佼者、作為擁有超過130間銀行的亞洲最重要金融中心之一,作為世界上最繁忙的物流之都,市場的繁榮帶動了就業的需求。許多留學生畢業後都進入了人才緊缺的行業,如電子、金融、資訊通信、物流資訊科技及石油化工等行業。正因如此,在新加坡國立大學,工程類專業、電腦專業聚集了最多的留學生。在赴新留學的蘇州學生中,工科、IT、商科的學生居多。


 




 


未來幾年服務業有數萬就業機會


  目前,新加坡正朝向知識型經濟轉型,主要的成長中的產業或新興產業也漸漸向高產值和高科技發展。除了以往經久不衰的金融、物流、酒店三大黃金專業外,在醫療保健業、教育業、旅遊業、新興技術產業(半導體與環境科技等方面)、創造性產業(藝術及娛樂方面)、生物醫藥科技產業等領域,也開始產生大量的就業機會。並且越來越多的在新中資企業也更青睞錄用中國留學生。


 


不同學歷的起薪水平


  專科月薪1800新幣,本科2500新幣,國大南大研究生2800-3000新幣。


  專家瞭解到:理工學院、私立院校畢業的學生剛畢業時起薪大概是1800新幣;公立大學畢業的本科生起薪要高一些,讀完四年出來的畢業生可獲得榮譽學位,工作起薪也比三年制的學生平均高出400-600新幣,一般在每月20002500新幣左右;而國大南大研究生則更上一個臺階,大概 2800-3000新幣。專業方面,金融、IT、生物會略高於其他專業,西餐點心師是這次專家在看望學生實習時新發現的一個亮點,工資待遇不低,對學生文化課要求不高,非常好就業,而且回國後則成搶手的專業技師。


 


留新工作成為永久居民好處多


  新加坡國立大學和南洋理工大學的研究生,在畢業時都會收到移民廳PR邀請信,邀請成為新加坡永久居民。專家在和已取得PR的往屆留學生聊天中得知;學生可享受很多新加坡本國國民的待遇,出入境方便、能非常容易地獲得進入美國、加拿大、澳大利亞等國家的留學、考察、工作等各類簽證,永久居民的子女大學前教育費用由政府負擔,父母只交極少量的學雜費。子女作為永久居民後,父母也可以按照有關政策辦理永久居民申請。



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